Delegación Presidencial Regional de
Aysén
Ministras del Deporte y Defensa anuncian en Coyhaique extensión del Subsidio Protege, como parte del Plan Chile Apoya
22 de Abril de 2022

Ministras del Deporte y Defensa anuncian en Coyhaique extensión del Subsidio Protege, como parte del Plan Chile Apoya

En el Jardín “Flor de Patagonia” de Coyhaique, las ministras de Defensa, Maya Fernández y del Deporte, Alexandra Benado, junto al Delegado Presidencial Regional, Rodrigo Araya, anunciaron la extensión del Subsidio Protege, como parte de una de las 21 medidas del Plan de Recuperación Inclusiva Chile Apoya.

El plan busca colocar en el centro a los sectores económicos rezagados, siendo uno de ellos las mujeres, a quienes la pandemia afectó agudizando problemáticas como la participación laboral y las brechas de salario, a las que se sumaron la informalidad.

La experiencia del Subsidio Protege Apoya, que se amplió, ya no sólo hasta los 2 años, sino que, hasta los 4 años y 364 días, para niños y niñas es fundamental, no solo para las madres y, como decía un apoderado, un padre, es importante para la familia y para la estabilidad. Nosotros, que hemos sido mamás y papás, siempre queremos que los niños en edad temprana estén en el lugar más seguro, donde confiemos y en este sentido, creemos que es importantísima la experiencia. Protege apoya esta idea de ampliar la edad de este subsidio, lo que es vital, para que madres y padres estén tranquilos trabajando”, comentó la Ministra Maya Fernández.

Protege Apoya es un subsidio del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, ejecutado por Sence, al que han accedido 382 trabajadoras de la Región de Aysén, mediante una inversión gubernamental de $302 millones.

“Lo que hemos visto hoy día es un círculo virtuoso, una comunidad educativa donde los sostenedores, los apoderados, la directora, el proyecto educativo, las metodologías que ocupan y el mismo programa del Subsidio Protege ha ayudado a que las familias se sostengan en los jardines infantiles, que las familias pueda dejar a sus hijos en un espacio de absoluta confianza y aquí es cuando uno dice que se están haciendo buenas políticas públicas, que se está apoyando efectivamente a la ciudadanía, como nos han encomendado”, comentó la Ministra Benado.

El apoderado y representante del comité de convivencia del establecimiento, Juan Pablo Donoso, valoró la iniciativa, “sobre todo en esta edad temprana de los niños y niñas, para poder seguir viviendo en armonía, en familia, con la tranquilidad que los niños puedan estar en sus jardines, poder ir a trabajar tranquilo y esta es una tremenda noticia”, comentó.

“Este beneficio puede colaborar con las familias para amortiguar un poquito la mensualidad del jardín infantil y esperamos también que sea invertido en los establecimientos educacionales”, mencionó la educadora Yohana Sánchez, directora del Jardín Flor de Patagonia, establecimiento que es integrante de la Agrupación de Jardines Infantiles de Coyhaique.

¿Quiénes pueden postular?

-Mujeres trabajadoras y cuidadores (con tutoría legal y exclusiva) de niños/as menores de 2 años que no tengan garantizado el derecho a sala cuna por parte de su empleador (es decir, que trabajen en empresas con menos de 20 mujeres).

-Mujeres trabajadoras y cuidadores (con tutoría legal y exclusiva) de niños/as mayores de 2 años y menores de 5 años (4 años y 364 días).

¿Cuáles son los requisitos?

-Trabajadoras dependientes: tener cuatro cotizaciones (salud y AFP) pagadas en los últimos 12 meses previos a la postulación. Una de estas 4 cotizaciones debe ser del mes previo a la postulación. Ejemplo: Si usted postula en abril 2022, debe tener pagada la cotización de la remuneración de marzo 2022, y al menos otras 3 cotizaciones entre abril 2021 y febrero 2022.

-Trabajadoras independientes: haber cotizado como independiente en la última Operación Renta (2021) con aporte de cotizaciones total o parcial; o bien, cumplir con cuatro cotizaciones (salud y AFP) en los últimos 12 meses, con el último mes cotizado previo a la postulación.

-Que la madre trabajadora, dependiente o independiente esté trabajando de forma presencial o en modalidad teletrabajo, a distancia o mixto.

No pueden acceder al beneficio trabajadoras/es:

  • Que se encuentre con licencias prenatal, postnatal y postnatal parental.
  • Que se encuentre haciendo uso del permiso y licencia médica por enfermedad grave del niño menor de 1 año.
  • Que se encuentre haciendo uso del permiso y licencia médica por Ley SANNA.
  • Que estén contratadas por una empresa que esté obligada a entregar beneficio de sala cuna, por tener contratadas a 20 o más mujeres.
  • Que sean funcionarios en instituciones del sector público.

En la instancia participaron también la seremi del Trabajo y Previsión Social (S) y Segegob, Tatiana Plá, el profesional del Sence, Marcelo Bórquez, y la directora de la comunidad educativa, Yohana Sánchez.

Además, ambas secretarias de Estado desarrollaron un conjunto de actividades de reconocimiento de iniciativas e infraestructura local, reunión con la Gobernadora y gabinete regional y diálogo con medios de comunicación, entre otras.

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